岗位职责：

1.人员招聘及培训；

2.文件管理及建档；

3.工资核算；

4.帐务记录；

5.主管安排的其他工作。

任职要求：

1.大专及以上学历；

2.电脑操作熟练；

3.二年以上办公经验，从事人事、财务、生产计划等工作；

4.有工厂工作经历；

5.能承受工作压力，接受主管安排的工作。